FIIBAP

La FIIBAP

¿Quiénes somos?

El fomento de la investigación, de la innovación, la difusión de la información y el establecimiento de políticas de promoción en la investigación y la innovación son competencias de la Dirección General Planificación, Investigación, y Formación que desarrolla a través de la Subdirección de Investigación Sanitaria. La creación de una fundación para la investigación biomédica en atención primaria supone impulsar un instrumento que canalice y enriquezca el campo de la investigación. En este sentido, ha sido un objetivo de interés prioritario de la Dirección General Planificación, Investigación, y Formación apoyar la creación y desarrollo de la Fundación para la Investigación e Innovación Biomédica en Atención Primaria (FIIBAP). La FIIBAP tiene como finalidad promover la investigación y la innovación científico- técnica en el campo de la atención primaria de salud con el fin de potenciar la calidad asistencial en los centros sanitarios dependientes del Servicio Madrileño de Salud.

Noticias Destacadas

La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de seleccionados a la fase de entrevista personal según la convocatoria para la contratación de una plaza de investigador a tiempo completo en el marco del desarrollo del grupo RD21/0016/0026 de la Red de Investigación en Cronicidad, Atención Primaria y Promoción de la Salud (RICAPPS). Ref FIIBAP 1223

  • Referencia FIIBAP 1223

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de concesión a la convocatoria de la plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada completa, dentro del grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional Titulado Medio. Referencia FIIBAP_0923

  • Referencia FIIBAP_0923

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria, de acuerdo con las autorizaciones de los organismos correspondientes, procede a convocar un proceso de selección de una plaza de Técnico superior de proyectos europeos para la elaboración y gestión de proyectos europeos-, dentro del grupo profesional II para el área funcional 2, categoría Titulado superior, una plaza Ref FIIBAP-1323

  • Referencia FIIBAP-1323

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de admisión a la convocatoria REF: FIIBAP-0923 Investigo

  • Referencia FIIBAP 0923_Investigo.

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria convoca en el marco del desarrollo del grupo RD21/0016/0026 de la Red de Investigación en Cronicidad, Atención Primaria y Promoción de la Salud (RICAPPS) una plaza de Investigador a tiempo completo, del grupo profesional II para el área funcional 2, categoría profesional Titulado Superior. Referencia FIIBAP-1223.

  • Referencia FIIBAP-1223.

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria convoca vinculado al Programa INVESTIGO Exp. 2022-C23.I01.P03.S0020-0000023, una plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada completa, dentro del grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional titulado medio. Referencia FIIBAP-1123 Investigo.

  • Referencia FIIBAP-1123 Investigo.
  • Formulario.

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la Resolución de concesión a la convocatoria de la plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada completa, dentro del grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional Titulado Medio. Referencia FIIBAP 0223_Investigo.

  • Referencia FIIBAP 0223_Investigo.

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de concesión a la convocatoria de LA PLAZA DE PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN AYUDANTE ADMINISTRATIVO, DEL GRUPO PROFESIONAL V PARA EL ÁREA FUNCIONAL 3_ REF FIIBAP 0723

  • Referencia FIIBAP_0723

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de concesión a la convocatoria de LA PLAZA DE TÉCNICO SUPERIOR DE INNOVACIÓN Y TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA, PARA UNIDAD DE INNOVACIÓN DEL GRUPO PROFESIONAL II ÁREA 2 DE TITULADO SUPERIOR SENIOR. REF FIIBAP 0623

  • Referencia FIIBAP_0623

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de concesión a la convocatoria de LA PLAZA DE COORDINADOR DE LA UNIDAD DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA, DEL GRUPO PROFESIONAL II PARA EL ÁREA FUNCIONAL 3, CATEGORÍA TITULADO SUPERIOR SENIOR DE REF FIIBAP 0523

  • Referencia FIIBAP_0523

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de concesión a la convocatoria de DE LA PLAZA DE GESTOR DE PROYECTOS PÚBLICOS DE CONCURRENCIA COMPETITIVA, DEL GRUPO PROFESIONAL II ÁREA FUNCIONAL 3, CATEGORÍA TITULADO SUPERIOR. REF FIIBAP 0423

  • Referencia FIIBAP_0423

    • CANDIDATURAS PRESELECCIONADAS A ENTREVISTA PERSONAL para CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA DE UNA PLAZA DE PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN (EN EL MARCO DE TASA DE REPOSICIÓN AUTORIZADA) PARA LA FUNDACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN E INNOVACIÓN BIOSANITARIA DE ATENCIÓN PRIMARIA. Una plaza de Personal de administración y gestión Ayudante administrativo, del grupo profesional V para el área funcional 3_ Ref FIIBAP 0723

  • Referencia FIIBAP_0723

    • CANDIDATURAS PRESELECCIONADAS A ENTREVISTA PERSONAL para CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA DE UNA PLAZA DE TÉCNICO SUPERIOR DE INNOVACIÓN Y TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA, (EN EL MARCO DE TASA DE REPOSICIÓN AUTORIZADA) PARA LA FUNDACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN E INNOVACIÓN BIOSANITARIA DE ATENCIÓN PRIMARIA. Una plaza de Técnico Superior de Innovación y Transferencia Tecnológica, para Unidad de Innovación del grupo profesional II Área 2 de Titulado superior senior. Ref FIIBAP 0623

  • Referencia FIIBAP_0623

    • CANDIDATURAS PRESELECCIONADAS A ENTREVISTA PERSONAL para CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA DE UNA PLAZA DE COORDINADOR DE LA UNIDAD DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA (EN EL MARCO DE TASA DE REPOSICIÓN AUTORIZADA) PARA LA FUNDACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN E INNOVACIÓN BIOSANITARIA DE ATENCIÓN PRIMARIA. Una plaza de Coordinador de la unidad de gestión administrativa, del grupo profesional II para el área funcional 3, categoría Titulado Superior senior de Ref FIIBAP 0523

  • Referencia FIIBAP_0523

    • CANDIDATURAS PRESELECCIONADAS A ENTREVISTA PERSONAL para CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA DE UNA PLAZA DE GESTOR DE PROYECTOS PUBLICOS DE CONCURRENCIA COMPETITIVA (EN EL MARCO DE TASA DE REPOSICIÓN AUTORIZADA) PARA LA FUNDACIÓN PARA LA INVESTIGACIÓN E INNOVACIÓN BIOSANITARIA DE ATENCIÓN PRIMARIA. Una plaza de Gestor de Proyectos Públicos de concurrencia competitiva, del grupo profesional II área funcional 3, categoría Titulado Superior. Ref FIIBAP 0423

  • Referencia FIIBAP_0423

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de concesión a la convocatoria de la plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada parcial, dentro del grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional Titulado Medio. Referencia FIIBAP_1023

  • Referencia FIIBAP_1023

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria, de acuerdo con las autorizaciones de los organismos correspondientes, procede a convocar un proceso de selección de una plaza de Personal de administración y gestión Ayudante admintrativo, del grupo profesional V para el área funcional 3. Ref FIIBAP 0723

  • Referencia FIIBAP 0723

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria , de acuerdo con las autorizaciones de los organismos correspondientes, procede a convocar un proceso de selección de una plaza de Gestor de Proyectos Públicos de concurrencia competitiva, del grupo profesional II área funcional 3, categoría Titulado Superior. Ref FIIBAP 0423

  • Referencia FIIBAP 0423

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria , de acuerdo con las autorizaciones de los organismos correspondientes, procede a convocar un proceso de selección de una plaza de Coordinador de la unidad de gestión administrativa, del grupo profesional II para el área funcional 3, categoría Titulado Superior senior de Ref FIIBAP 0523.

  • Referencia FIIBAP 0523.

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria , de acuerdo con las autorizaciones de los organismos correspondientes, procede a convocar un proceso de selección de una plaza de Técnico Superior de Innovación y Transferencia Tecnológica, para Unidad de Innovación del grupo profesional II Área 2 de Titulado superior senior. Ref FIIBAP 0623.

  • Referencia FIIBAP 0623.

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria convoca una plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada parcial, dentro del grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional Titulado Medio. Referencia FIIBAP_1023.

  • Referencia FIIBAP_1023.

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la resolución de admisión a la convocatoria REF: FIIBAP-0223 Investigo

  • REF: FIIBAP-0223 Investigo

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la RESOLUCIÓN DEFINITIVA DE CONCESIÓN DE LA PLAZA DE PERSONAL DE SOPORTE CIENTÍFICO TÉCNICO, A TIEMPO COMPLETO, CON TITULACIÓN DE LICENCIADO/GRADO EN MEDICINA DENTRO DEL GRUPO II, PARA EL ÁREA FUNCIONAL 2 Y CON CATEGORÍA TITULADO SUPERIOR REF: FIIBAP-0123

  • REF: FIIBAP-0123

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria convoca vinculado al Programa INVESTIGO Exp. 2022-C23.I01.P03.S0020-0000023, una plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada completa, dentro grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional titulado medio. Referencia FIIBAP 0923_Investigo.

  • Referencia FIIBAP 0923_Investigo.
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    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la Resolución de concesión a la convocatoria de la plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada completa, dentro del grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional Titulado Medio. Referencia FIIBAP 3922_Investigo.

  • Referencia FIIBAP 3922 Investigo

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria (FIIBAP) hace pública la Resolución de concesión a la convocatoria de la plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada completa, dentro del grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional Titulado Medio. Referencia FIIBAP 3822_Investigo.

  • Referencia FIIBAP 3822 Investigo

    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria, convoca vinculado al Programa INVESTIGO Exp. 2022-C23.I01.P03.S0020-0000023, una plaza de personal de soporte científico-técnico a jornada completa, dentro grupo profesional III para el área funcional 2, categoría profesional titulado medio. Referencia FIIBAP 0223_Investigo.

  • Referencia FIIBAP 0223_Investigo
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    • La Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de atención Primaria (FIIBAP), en el marco de la Encomienda de gestión para la mejora de la calidad de la información de la vigilancia de enfermedades de transmisión sexual y vectorial, se convoca 1 plaza de personal de soporte científico técnico, a tiempo completo, con titulación de Licenciado/Grado en Medicina dentro del grupo II, para el área funcional 2 y con categoría Titulado superior REF: FIIBAP-0123

  • Referencia FIIBAP-0123

    • Constitución

    Normativa

    Constitución de la Fundación para la Investigación e Innovación Biomédica de Atención Primaria de la Comunidad de Madrid.

    ¿Qué hacemos?

    Entre sus actividades están:

    • Promocionar y coordinar la realización y desarrollo de programas de investigación científica e innovación aplicadas a las Ciencias de la Salud.

    • Facilitar la financiación y la gestión de los procesos de investigación e innovación de Atención Primaria, Salud Pública, Urgencias y Emergencias.

    • Proyectar a la sociedad y al entorno sanitario los avances de la investigación y la innovación.

    Organigrama

    Patronato

    FERNANDO PRADOS ROA
    Presidente

    Director General del Proceso Integrado de Salud

     

    MARÍA LUZ DE LOS MÁRTIRES ALMINGOL
    Vicepresidente

    Directora Gral Investigación, Docencia e Innovación

     

    SONIA MARTINEZ MACHUCA
    Vocal

    Gerente Asistencial de Atención Primaria

     

    ELENA ADRADAS ARAGONES
    Vocal

    Directora Gral Salud Pública

     

    JOAQUÍN ARENAS BARBERO
    Vocal

    Director Investigación Hospital 12 de Octubre

     

    PABLO BUSCA OSTOLAZA
    Vocal

     

    ANGEL GIL DE MIGUEL
    Vocal

    Presidente Consejo Científico Asesor de La FIIBAP Investigación e Innovación Biomédica de Atención

     

    TOMÁS GÓMEZ GASCÓN
    Secretario/Director Fundación

    Director Fundación Investigación e Innovación Biomédica de Atención Primaria

    Consejo Científico Asesor

    ANGEL GIL DE MIGUEL

    Presidente

     

    TERESA SANZ CUESTA

    Vocal

     

    SONIA SOTO DÍAZ

    Vocal

     

    Mª JOSE ESTEBAN NIVEIRO

    Vocal

     

    JAVIER PÉREZ RIVAS.

    Vocal

     

    JESÚS MARTIN FERNÁNDEZ.

    Vocal

     

    NAVID BEHZADI

    Vocal

     

    ISABEL DEL CURA GONZÁLEZ

    Vocal

     

    TOMÁS GÓMEZ GASCÓN

    Vocal

     

    Estrategia de Recursos Humanos para Investigadores (HRS4R)

    La estrategia Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) fue creada por la Comisión Europea con el fin de apoyar a las instituciones en el proceso de implementación de los principios de la Carta y del Código para Investigadores en sus prácticas y políticas de contratación de personal investigador. Este distintivo, HR Excellence in Research, identifica las instituciones y organismos que fomentan e impulsan la carrera de los investigadores, en un ambiente laboral y con unas condiciones de trabajo favorables.
    En diciembre de 2022, la Fundación para la Investigación e Innovación Biosanitaria de Atención Primaria de la Comunidad de Madrid (FIIBAP) se adhirió formalmente a los principios de la Carta y el Código, con el objetivo de implementar sus políticas y prácticas, creando para ello, el Comité de HRS4R de la FIIBAP. Dicho Comité elaboró su propio Organisational gap analysis and action plan, identificando las principales deficiencias y áreas de mejora para crear un Plan de Acción que nos permita, de acuerdo a las recomendaciones de la Comisión Europea, implementar medidas que nos permitan aplicar los 40 principios de la Carta y Código y así obtener la acreditación "HR Excellence in Research".

  • Action Plan

    • The Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R)

    The Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) was created by the European Commission to support institutions in the process of implementing the principles of the European Charter & Code for Researchers within their researchers´ recruitment practices and policies. This label, HR Excellence in Research, identifies institutions and organizations that foster and promote the researchers´ careers in a favourable working environment and with favourable working conditions. In December 2022, the Primary Health Care Biosanitary Research and Innovation Foundation (FIIBAP) of Comunidad de Madrid, formally adhered to the principles of the Charter and Code with the aim of implementing its policies and practices, and creating the FIIBAP´s HRS4R Committee. This Committee prepared its own Organizational gap analysis and action plan, identifying the main deficiencies and areas for improvement with the objective of creating an Action Plan that will allow, in accordance with the recommendations of the European Commission, to implement the necessary measures that would permit applying the 40 principles of the Charter & Code and thus obtain the "HR Excellence in Research" accreditation.

  • Action Plan

    •  

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